*ST炎黄董事长兼董秘多年引争议 复牌进程未卜
证券日报见习记者 蒋远函
近日,有投资者称*ST炎黄(000805 SZ)董秘一职长期由该公司董事长卢珊兼任。投资者疑惑,董事长3年来兼任董秘一职是否合理合法?
董事长长期兼任董秘合法但不合理
从*ST炎黄公开信息来看,2004年4月19日,炎黄物流(现称*ST炎黄)发布风险公告,称公司存在重大违规担保,涉及金额2.86亿元,并且涉及到17起诉讼案件中,涉诉金额2.45亿。而在公司官司缠身,负债累累的危急时刻,原炎黄物流证券事务代表卢珊临危受命,被任命为公司的董秘。据了解,自2004年至今,除2007年10月至2008年1月因个人原因短暂离职外,卢珊一直担任*ST炎黄董秘一职。
而卢珊出任*ST炎黄董事长一职则开始于2009年3月,在当时新选出的第八届董事会中,卢珊正式被任命为*ST炎黄董事长和董秘。而在2012年3月最新一届董事会中,卢珊再次被任命为董事长和董秘,也就是说,如果不出意外的话,卢珊同时兼任董事长和董秘职务至少将持续到2015年本次董事会任期到期为止。
“董事长兼任董秘的事情我们也见过,不过那大多数是由于一些特殊情况,董事长临时兼任一段时间作为过渡,一般也就个把月的时间就会任命新的董秘,像炎黄这样长期兼任的,我还真是闻所未闻。”一位投资者这样对记者说道。
对于董事长兼任董秘这一做法,有业内人士指出,这一做法“合法但不合理”.该业内人士从三个方面解释了这一说法:“首先董事长未必能够胜任董秘的职责,术业有专攻,不否认董事长的能力,但董秘所涉及到的一些专业性的工作董事长未比能够胜任;其次是精力存在问题,董事长和董秘都是颇为繁忙职务,普通人担任一个职务往往力有不逮,如果两个职务同时担当,工作量上更是一般人无法承担的;此外还存在着一个企业内部的制衡机制问题,上市公司之所以要有一个包括董事会秘书职务在内的分工制度,在一定程度上是为了形成企业内部的制衡机制,对董事长的独断行为是一种牵制,而由董事长来代行董事会秘书之职责,这对董事长来说显然就是少了一份牵制力量,这在一定程度上可能造成企业内部董事长的独裁局面。”
对于投资者和业内人士的质疑,记者专门致电*ST炎黄,但公司电话一直处于无人接听的状态。
此外,在调查中记者还发现在2009年3月至2011年5月间,两年多的时间内卢珊更是身兼*ST炎黄董事长、总经理和董秘三大要职。不过当时*ST炎黄正被监管部门调查,在监察期间,部分高管层可能受到限制,这样的安排应该是在非常规状态下采取的临时性措施。
投资者悲观情绪不减
由于*ST炎黄董事长兼任董秘存在着不合理因素,投资者因此更担心*ST炎黄存在的这种不合理会加剧该公司的退市风险。
有投资者表示“在公司重组过程中,董事长和董秘都是关键人物,都要承担大量的工作,像这种董事长兼任董秘的情况,真怕会误事啊!”
“从2006年5月炎黄被暂停上市开始,到目前已经五年多了,这段时间炎黄一直处于没有主营业务的状态,目前也没有任何重组方案,如果不能在年底前完成重组,恐怕我们投资者都得血本无归。”投资者进一步表达了自己的担忧。
据了解,在日益增强的退市压力下,*ST炎黄正通过各种财务手段使净资产由负变正。根据*ST炎黄7月14日发布半年报来看,相比去年同期155.85万元的亏损,该公司本年度通过清理历史遗留往来,转销无需支付的应付账款、其他应付款和预收账款共2590.78万元并全部计入营业外收入,以及通过债务重组获得347.27万元收益,使净利润由负转正。另一方面,*ST炎黄所有者权益也从期初的-2449.70万元一举转为300.18万元,而此前该公司连续8年财报期末呈“资不抵债”.
而在*ST炎黄的最新发布的业绩快报中,预测2012年*ST炎黄前三季度净利润3200万至3600万之间,较去年同期增长64.15%至84.67%,*ST炎黄的业绩进一步增长。
“自从2012年2月和鲁地控股重组方案失败以来,炎黄一直没有新的重组方案出台,现在据年底还有不到半年时间,对于炎黄的未来我真的无法想象。”投资者悲观的情绪似乎并未因*ST炎黄业绩的好转而改变。
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