【公司治理】职场晋升法则：好老板要比好工作更重要

中国董事会网2017-11-29

职场晋升法则：好老板要比好工作更重要...

【公司治理】最高明的管理艺术：永远别让“闹钟”响起来

中国董事会网2017-10-27

守时是一种礼貌和修养，更是一个组织工作执行力的象征。...

【公司治理】顺丰员工这么拼命，只因公司做到了这3点

中国董事会网2017-10-27

随着网购平台的快速发展，快递行业也是如日中升。...

【公司治理】管理，说到底是对人的接纳

中国董事会网2017-06-01

创业让我回到十年前的状态——对一切都充满热忱，但与十年前不同，我对管理有了全新认知。...

【公司治理】要是不能“卖身”顺丰，百度外卖还能找到下一个“接盘侠”吗？

中国董事会网2017-05-12

由于百度外卖正在经历新一轮震荡，原本由美团外卖、饿了么和百度外卖形成的三足鼎立的外卖市场面临新的变数。...

【公司治理】傅盛认知三部曲后记：到底什么是认知？

中国董事会网2017-04-25

我的认知三部曲《所谓成长就是认知升级》、《管理本质就是认知管理》、《战略就是格局+破局》发布后，收到了很多朋友的宝贵留言：...

【公司治理】小米模式背后的价值观

中国董事会网2017-03-23

之前在雷军与董明珠的论战中，很多人不无“深情恳切”地建议雷军20年后再来论战。因为格力已经走过20年的发展历程，是曾经中国制造的骄傲和榜样。但很多人同样忽略了一个事实：如今企业拼的不是基业长青，而是对消费者的吸引力，特别是对年轻消费者比如90后的深度影响力。...

【公司治理】拒绝平庸会议，从杜绝这四点开始

中国董事会网2017-03-23

一个成功的会议能够激发参会者新的活力，并使其掌握清晰的工作计划和明确方向，但一个平庸的会议则会让参会者质疑，这是否值得自己花时间去对待。而提前准备可以让一场会议组织得更好，https://www.entrepreneur.com一篇文章指出四种会导致会议失败的情况，避免这些情况能够让你更好地组织一场成功的会议：...

【公司治理】组织变大以后，如何有效管理？

中国董事会网2017-03-23

创业让我回到十年前的状态——对一切都充满热忱，但与十年前不同，我对管理有了全新认知。...

【公司治理】阿里究竟能不能给美国创造百万工作机会？

中国董事会网2017-02-17

就算美国有100万个“机会”，那也未必是美国人眼中的“工作”。...